Tarifeinigung zwischen der Tarifgemeinschaft deutscher Länder (TdL) und des dbb

„Zahllose Demos, eindrucksvolle Streiks, Zehntausende, die unsere Forderung unterstützt haben und schließlich auch gute Argumente, haben die Festung TdL dann doch erstürmt“, bilanzierte dbb Chef Ulrich Silberbach am Ende der Potsdamer Verhandlungen.

Liebe Kolleginnen und Kollegen,

nachdem wir bereits am 05.02.2019 in einer informativen Mittagspause im Remscheider Rathaus auf unsere Forderungen aufmerksam gemacht haben, waren wir am 26.02.2019 in eindrucksvoller Stärke in Düsseldorf und haben lautstark unseren Verhandlungsführern den Rücken gestärkt. Dafür Euch allen ein herzliches Dankeschön!

 

Kernpunkte des Ergebnisses

Entgelterhöhung

Die lineare Steigerung beträgt im Gesamtvolumen 3,2 % (mindestens 100 Euro) zum 1. Januar 2019, nochmals 3,2 % (mindestens 90 Euro) zum 1. Januar 2020 und schließlich 1,4 % (mindestens 50 Euro) zum 1. Januar 2021. Dabei wird die jeweilige Stufe 1 in der Tabelle überproportional erhöht. Das ergibt unter Einberechnung aller weiteren Faktoren der Tarifeinigung ein Gesamtvolumen von 8 %. Die Laufzeit beträgt 33 Monate (bis 30. September 2021).

 

Auszubildende

Die Ausbildungsentgelte (TVA-L BBiG und TVA-L Pflege) werden zum 1. Januar 2019 und zum 1. Januar 2020 um jeweils 50 Euro (TVA-L Gesundheit um 45,50 Euro und 50 Euro) erhöht. Der Urlaubsanspruch erhöht sich um einen Tag auf insgesamt 30 Tage. Die alten Übernahmeregelungen werden wieder in Kraft gesetzt.

 

Nachdem das Tarifergebnis für die Angestellten der Länder feststeht, fordert der dbb nun die zeitgleiche Übertragung des Tarifergebnisses auf den Beamtenbereich.

 

Weitere Informationen zu den Tarifverhandlungen gibt es hier.

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Tel.: +49 (0) 21 91 / 16-21 02
Fax.: +49 (0) 21 91 / 16-1 21 02
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